面對(duì)嚴(yán)峻的煤炭市場(chǎng)形勢(shì)，東坡礦把穩(wěn)定人心促發(fā)展作為當(dāng)前工作重點(diǎn)，超前研判，主動(dòng)預(yù)防，全力以赴做好礦區(qū)穩(wěn)定工作。
東坡礦堅(jiān)定穩(wěn)定“零”目標(biāo)，組織穩(wěn)定小組成員，走訪信訪戶，調(diào)研熱點(diǎn)問(wèn)題，逐一形成調(diào)研報(bào)告。并多次召開(kāi)專題匯報(bào)、分析會(huì)，總結(jié)前半年工作，梳理不穩(wěn)定因素，確定了后半年重點(diǎn)工作。升級(jí)認(rèn)識(shí)，充分把握穩(wěn)定對(duì)企業(yè)的保障作用；創(chuàng)新理念，服務(wù)職工，妥善處理好來(lái)信、來(lái)訪；改進(jìn)作風(fēng)，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，了解基層從業(yè)人員和群眾的所思、所想、所盼、所需，有針對(duì)性地推進(jìn)工作；科學(xué)應(yīng)對(duì)，事前精細(xì)研判，事中處置得當(dāng)，事后總結(jié)整改；突出重點(diǎn)，對(duì)一些涉及人員較多、影響面較大、政策性較強(qiáng)的問(wèn)題，實(shí)行礦領(lǐng)導(dǎo)、信訪辦與保衛(wèi)科、涉及單位主管三級(jí)包保，解釋政策，疏通思想，解決合理訴求。同時(shí)，該礦建立重點(diǎn)預(yù)控對(duì)象檔案，強(qiáng)化形勢(shì)任務(wù)教育，加強(qiáng)初信初訪化解工作，對(duì)重要敏感時(shí)期的信訪工作，按照“兩規(guī)范”要求，嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制，確保全年穩(wěn)定目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
編輯：郝 龍
