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陳家山礦切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)增強(qiáng)工作實(shí)效
作者:溫荊亮   來源:    發(fā)布日期:2013-01-23   點(diǎn)擊次數(shù):
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陳家山礦認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、緊密聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定和公司四項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決防止和克服各種形式主義和官僚主義,以作風(fēng)贏民心,以作風(fēng)聚民心。

該礦首先要求領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭改進(jìn)調(diào)查研究,注重調(diào)研實(shí)效,注重解決實(shí)際問題,簡(jiǎn)化接待,減少陪同,不搞迎來送往,嚴(yán)格工作餐制度。帶頭改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng),嚴(yán)格控制會(huì)議數(shù)量和規(guī)模,減少文件數(shù)量;其次,要帶頭執(zhí)行公司四項(xiàng)規(guī)定,要求別人做到的,自己要先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做。要帶頭密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)持深入基層、深入群眾,廣泛聽取意見建議,關(guān)心職工生活,為職工群眾辦好事、辦實(shí)事;要帶頭厲行節(jié)約,壓縮一切不必要的開支,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理規(guī)定,嚴(yán)禁講排場(chǎng)、比闊氣,杜絕鋪張浪費(fèi)和大手大腳;第三,要切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起,從改進(jìn)思想作風(fēng)入手,著力解決制度執(zhí)行不力、責(zé)任不落實(shí)等問題,著力整治庸懶散等不良風(fēng)氣,著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍,決不允許“上有政策、下有對(duì)策”,絕不允許有令不行,有禁不止。

該礦黨委書記暢永光說:“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)是一項(xiàng)持續(xù)、系統(tǒng)的工作,需要從身邊的點(diǎn)滴做起,需要從每個(gè)人,每件事中不斷進(jìn)行提升作風(fēng)水平,以實(shí)現(xiàn)整體良好作風(fēng)的形成,增強(qiáng)工作實(shí)效,促進(jìn)我礦健康穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展”。

編輯:郝 龍


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