銅川實業(yè)機關(guān)分公司充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，凝聚精氣神，為順利實現(xiàn)“專業(yè)化管理、社會化服務、市場化運營”總目標保駕護航，匯集正能量。
高標準，嚴要求，注重自身建設(shè)。在領(lǐng)導班子建設(shè)方面，該分公司堅持“黨建領(lǐng)航，黨政共建，各負其責，重在建設(shè)”的創(chuàng)建工作新思路，以創(chuàng)建學習型領(lǐng)導班子為目標，以加強政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、廉政建設(shè)為重點，把學習作為提高黨員干部思想水平和綜合素質(zhì)常抓不懈。把堅持民主集中制放在突出位置，作為班子建設(shè)的大事來抓，充分發(fā)揮班子成員各自優(yōu)勢。在基層領(lǐng)導班子建設(shè)方面，結(jié)合機構(gòu)改革和人事變動，及時對部分基層領(lǐng)導班子進行了調(diào)整，為分公司各項工作順利推進，奠定了堅強的組織保障。
抓載體，建平臺，抓好系列活動。圍繞“專業(yè)化服務、社會化管理、市場化運營”目標，今年以來，該分公司在全體黨員干部和職工中深入開展了4項活動，收到了比較好的效果。一是通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，進一步密切了黨群關(guān)系。二是以“五增強、五推進”、“三問三解”、“心系職工辦實事、為民服務零距離”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步發(fā)揮了黨組織和黨員的“兩個作用”。三是“文化進社區(qū)“文明進家庭”、當“孝順兒女”做“開明老人”創(chuàng)“和諧家庭”活動，促進了和諧社區(qū)建設(shè)。四是以中央“八項”規(guī)定和反對“四風”為主旋律的反腐倡廉教育活動，不斷增強了黨員干部的廉潔自律意識。系列活動的深入開展，使干部職工的精神面貌發(fā)生了新的變化。今年以來，該分公司呈現(xiàn)出安全生產(chǎn)明顯好轉(zhuǎn)，服務質(zhì)量進一步提高，環(huán)境衛(wèi)生扎實推進，轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定，各項工作蓬勃開展的新局面。
編輯：郝 龍
