為培養(yǎng)和建設一支高素質、高技能的人才隊伍，本著“以賽促學、以賽促練”的目的，近日，鐵運分公司“喜迎二十大、奮進新征程”職工“崗位練兵、技術比武”競賽正式舉行，各單位7個工種共38人參加了此次競賽。
為確保此次競賽取得預期效果，分公司精心組織、認真落實，工會、技術備管理科等單位提前精心準備了各工種理論業(yè)務試題、實際操作考核實施方案以及賽場的準備工作，確保技能大賽公平公正、公開透明。
在理論考試中，來自基層各單位的38名業(yè)務能手，參加了線路、檢修、乘務員、通信等7個工種的統(tǒng)一考試。
實操競賽中，在該分公司機車維修中心拉開帷幕，在DF7C3134內燃機車前，乘務員依次進行內燃機車假設“故障點”檢查、“五步閘”口述、電器動作實驗和機車連掛作業(yè)；在機車檢修車間，檢修工嚴格按照手指口述要求，仔細對內燃機車柴油機曲軸軸頸測量和連掛瓦選配、對萬向軸十字銷進行檢修。在電務組比賽現場，通信工在規(guī)定的時間里，迅速準確查找電話故障并進行處理。在現場2/4號道岔，線路工按照考核標準要求，對道岔進行測量、記錄。比賽中，參賽選手力求標準、精神振奮，全力以赴、激烈角逐，以飽滿的熱情認真比賽，以端正的態(tài)度運用技能，可謂“場場拼技藝，人人爭當先”。經過激烈角逐，程浩、隨濤、同軍濤等7名同志分別獲得各工種崗位能手稱號，分公司黨政領導依次為競賽中獲得榮譽的選手頒發(fā)了榮譽證書。
本屆技術比武競賽，不僅是一次思想、作風和業(yè)務技術的交流,也是一次對員工精神風貌、技術水平和意志品質的集中檢閱，讓職工真正在“賽中比，比中學”。
該分公司表示，將以此次活動為契機，進一步總結競賽經驗，鞏固競賽成果，努力營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，為推動分公司高質量發(fā)展提供堅實的智力支持和人才保障。
