1月27日，下石節(jié)煤礦在機(jī)關(guān)二樓會(huì)議室組織召開2022年度黨支部書記抓黨建述職評議考核會(huì)，述職評議“亮答卷”、踔厲奮發(fā)“開新局”，助推礦井安全高質(zhì)量發(fā)展。
會(huì)上，該礦各黨支部書記立足本支部工作實(shí)際，圍繞2022年度支部工作開展情況、存在的問題和下一步工作打算進(jìn)行了述職匯報(bào)。該礦黨委副書記對黨支部書記抓黨建述職情況進(jìn)行逐一點(diǎn)評，從共性問題和個(gè)性問題兩方面，認(rèn)真梳理分析問題，做到舉一反三，推動(dòng)礦井黨建工作走深走實(shí)。會(huì)議同時(shí)對參會(huì)各黨支部書記抓黨建工作情況進(jìn)行了現(xiàn)場考核測評。
會(huì)議要求，一是高度重視，認(rèn)真履職。嚴(yán)格按照公司黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)督導(dǎo)檢查和礦黨建綜合檢查要求，結(jié)合本單位中心工作扎實(shí)開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，扎實(shí)推動(dòng)“六位一體”基層黨建工作，黨群各部室定期對基層各黨支部進(jìn)行檢查考核，著力破解體制機(jī)制、操作層面“兩張皮”的問題，激活“末梢神經(jīng)”，驅(qū)動(dòng)“紅色引擎”，全面筑牢國有企業(yè)的“根”和“魂”，為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。二是明確目標(biāo)，認(rèn)真整改。各單位黨支部書記要高度重基層黨建工作，在整改上認(rèn)真思索，有針對性地制定整改措施，扎扎實(shí)實(shí)建立問題清單、整改清單、責(zé)任清單，明確時(shí)限要求，一項(xiàng)一項(xiàng)落實(shí)到位，一件一件完善提升，進(jìn)一步加大落實(shí)力度，采取有效措施，切實(shí)落實(shí)整改，不斷提升黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。三是強(qiáng)化責(zé)任，提高質(zhì)量。按照全面落實(shí)從嚴(yán)治黨總要求，認(rèn)真履行黨支部書記抓黨建第一責(zé)任職責(zé)，緊緊圍繞公司“兩會(huì)”、礦“四會(huì)”和安全工作會(huì)提出的工作要點(diǎn)，深入推進(jìn)黨建“創(chuàng)新提質(zhì)”“雙融雙創(chuàng)”系列工程和“一區(qū)一崗兩隊(duì)”創(chuàng)建，著力構(gòu)建主體明晰、責(zé)任明確、有機(jī)銜接的黨建責(zé)任考核體系，加強(qiáng)黨建“四融”機(jī)制落地落實(shí)，全面提升基層黨建工作質(zhì)量，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
