春節(jié)將至，機(jī)電分公司紀(jì)委嚴(yán)把節(jié)日“廉潔關(guān)”，通過強(qiáng)化提醒警示、監(jiān)督檢查、執(zhí)紀(jì)問責(zé)，敲響廉潔警鐘，督促領(lǐng)導(dǎo)黨員干部遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定、廉潔過節(jié)，持續(xù)營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
強(qiáng)化提醒警示。抓住春節(jié)重要節(jié)點(diǎn)，及時(shí)印發(fā)《2023年元旦春節(jié)期間糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)工作提示》，周密部署安排春節(jié)期間落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”工作，釋放一嚴(yán)到底的信號(hào)。在工作群向黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉潔過節(jié)短信息10余條，提前為黨員干部劃出“高壓線”、敲響“警示鐘”、打好“預(yù)防針”，引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守紀(jì)律要求，強(qiáng)化自我約束，自覺抵制“四風(fēng)”，帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，務(wù)實(shí)節(jié)儉、文明廉潔過節(jié)。
強(qiáng)化監(jiān)督檢查。春節(jié)前夕，公司紀(jì)委、辦公室、綜合管理部、安監(jiān)科、安全質(zhì)量部、考評(píng)辦等多部門聯(lián)動(dòng)，采取明察暗訪、重點(diǎn)抽查等方式，對(duì)7個(gè)分廠、16個(gè)部室貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神、干部紀(jì)律作風(fēng)、安全生產(chǎn)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，督促各部門（單位）立行立改，全面整改落實(shí)。春節(jié)期間，還將通過暗訪、抽查等形式，加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)帶班值班、公車使用、收送節(jié)禮、公款吃喝等問題的監(jiān)督檢查，杜絕出現(xiàn)打“擦邊球”、穿“隱身衣”、玩“變臉術(shù)”等隱形變異的“四風(fēng)”問題發(fā)生。
強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。暢通來電、來信、來訪和網(wǎng)絡(luò)“四位一體”信訪舉報(bào)渠道，建立專人受理、請(qǐng)示報(bào)告等制度，確保各類問題線索、重要輿情及時(shí)核查處置。對(duì)享樂奢靡之風(fēng)和隱形變異問題，發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)查一起，絕不手軟；對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的從嚴(yán)查處，緊盯快遞送禮、收送電子紅包、在隱蔽場(chǎng)所吃喝等現(xiàn)象；對(duì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神不力、“四風(fēng)”問題得不到有效整治的嚴(yán)肅問責(zé)，并點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，以零容忍的態(tài)度堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”問題反彈，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不碰“高壓”、不越“紅線”、不踩“雷區(qū)”，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
該公司高度重視文化引領(lǐng)作用，將結(jié)合清廉國企建設(shè)和廉潔文化建設(shè)工作，大力弘揚(yáng)清正廉潔的新風(fēng)正氣，不斷增強(qiáng)自覺接受監(jiān)督的思想自覺和底氣。持續(xù)推進(jìn)安全“雙監(jiān)察”工作，聚焦歲末年初工作特點(diǎn)，緊盯安全生產(chǎn)和干部履職盡責(zé)情況開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，確保大家過一個(gè)祥和、溫暖的“廉”節(jié)。
