“你最近工作搞得不太好，不夠積極主動(dòng)，工作任務(wù)沒有按時(shí)完成，我對(duì)你提出批評(píng)”“你工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，但性格比較內(nèi)向，與人溝通交流方面還需要改進(jìn)…”這是礦務(wù)局項(xiàng)目管理中心一次組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員會(huì)上互相批評(píng)時(shí)的場(chǎng)景。
為鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，進(jìn)一步規(guī)范黨員組織生活，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，5月10日上午，項(xiàng)目管理中心召開了專題組織生活會(huì)暨民主評(píng)議黨員會(huì)，這也是項(xiàng)目管理中心成立黨委以來，首次召開的黨組織會(huì)議。會(huì)議由黨委書記余小魚主持。
會(huì)上，余小魚首先強(qiáng)調(diào)了這次會(huì)議的主題和主要任務(wù)，通報(bào)了會(huì)前準(zhǔn)備情況，帶頭對(duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)和黨章黨規(guī)紀(jì)律要求，深入查找自身在政治合格、履職能力、執(zhí)行紀(jì)律、發(fā)揮作用等方面的差距和不足，并作出自我評(píng)價(jià)，其他黨員一一提出了批評(píng)意見。隨后，與會(huì)黨員依次進(jìn)行對(duì)照檢查發(fā)言和自我評(píng)價(jià)，黨員之間相互開展批評(píng)，會(huì)議最后對(duì)每名黨員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。大家一致認(rèn)為，通過召開組織生活會(huì)和黨員民主評(píng)議會(huì)，開展批評(píng)和自我批評(píng)，既直面問題、坦誠相見，又實(shí)事求是、出于公心，進(jìn)一步增進(jìn)了相互之間的了解，看到了彼此之間的差距和需要解決的問題，達(dá)到了“紅紅臉、出出汗”的效果，觸動(dòng)了思想，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和歸屬感。
責(zé)任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
