一季度以來，東坡礦黨委充分發(fā)揮黨組織的引領作用，找準黨建工作的切入點和融入點，為礦井發(fā)展提供強勁的組織保證和精神動力。加強思想引導。以宣貫公司“三會”、礦“四會”精神為重點，扎實做好形勢任務宣傳，引導干部職工正確認識當前形勢，堅定應對危機、迎接挑戰(zhàn)的信心。組織政工人員深入基層與職工面對面交流，了解職工思想狀況及所思、所想，宣講當前煤炭市場形勢、企業(yè)應對困難舉措，讓職工明形勢、知任務，并及時收集和反饋職工的思想動態(tài)，對有思想情緒的職工及時進行幫教，確保各項工作順利開展。
融入安全管理。把融入安全管理作為重中之重，圍繞年度生產任務和目標，深入開展黨員安全示范崗創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮黨員崗位“傳、幫、帶”作用，帶動職工不斷提高安全意識。同時，通過崗位雙述、事故案例警示教育、親情化幫教、黨員干部安全思想隱患大排查等活動，增強全員安全意識，規(guī)范安全生產行為。把黨建工作重點與生產經營工作有機融合，開展爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”活動，深化黨員節(jié)約挖潛、降本增效活動，通過黨員干部的表率作用，帶動全員抓降本提效。
強化作風建設。充分利用“三會一課”、黨員學習日等時間加強黨員干部思想政治學習，認真組織學習貫徹黨的十八大、十八屆五中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，不斷強化黨員干部的理想信念、宗旨意識和黨性觀念。要求黨員干部以“講政治、懂規(guī)矩、守紀律”作為行為準則，持續(xù)深入改進工作作風，提高工作效率，提升管理水平。同時，采取明察暗訪和動態(tài)巡查等方式，加強對全礦黨員干部工作作風和勞動紀律的監(jiān)督檢查，對有禁不止、有令不行、推諉扯皮及不作為、慢作為等現象進行通報及處罰。
責任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
