煤市嚴(yán)冬之際，下石節(jié)礦廣大團(tuán)員青年積極發(fā)揮企業(yè)生力軍和安全先鋒隊(duì)作用，在工作中不等不靠，爭(zhēng)取主動(dòng)，超前預(yù)防強(qiáng)意識(shí)，立足本職提效能，防微杜漸除隱患，為企業(yè)逆勢(shì)前行增添動(dòng)力。
在當(dāng)前煤炭形勢(shì)持續(xù)低迷，企業(yè)發(fā)展面臨重重困境的關(guān)鍵時(shí)期，該礦廣大團(tuán)員青年堅(jiān)持與企業(yè)同呼吸，共命運(yùn)，始終將安全工作放在首位，主動(dòng)做一名法律法規(guī)的宣傳者，制度落實(shí)的執(zhí)行者和監(jiān)督者。充分利用班前安全教育等各種形式認(rèn)真學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》以及《煤礦習(xí)慣性違章365條》等法律規(guī)定，認(rèn)真開(kāi)展吸取事故教訓(xùn)舉一反三大討論活動(dòng)，讓職工明確安全工作中的“紅線”和“底線”，提升安全防范意識(shí)，在工作中自覺(jué)遵守規(guī)章制度，讓各項(xiàng)煤礦安全生產(chǎn)制度規(guī)范真正落地，成為保護(hù)職工生命安全的“護(hù)身符”。積極參與每日安全分析會(huì)，與區(qū)隊(duì)干部、班組長(zhǎng)、安監(jiān)員、技術(shù)人員一同認(rèn)真總結(jié)當(dāng)天安全生產(chǎn)情況，客觀分析評(píng)估存在的問(wèn)題和隱患，認(rèn)真梳理分析原因，落實(shí)專人整改到位，形成區(qū)隊(duì)、科室及礦井隱患整改閉環(huán)流程，從源頭上杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
該礦廣大團(tuán)員青年堅(jiān)持以身作則，引導(dǎo)職工將安全規(guī)章制度落實(shí)到工作全過(guò)程，積極遵守并相互監(jiān)督，真正讓遵法守法成為每名職工的自覺(jué)行動(dòng)。在井下生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、各采掘頭面和重點(diǎn)部位的一線青年職工積極擔(dān)負(fù)起安全生產(chǎn)主力軍責(zé)任，切實(shí)抓好崗位精細(xì)化管理，實(shí)施班前、班中、班后“三三整理”安全工作法，嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，加強(qiáng)電氣設(shè)備超前維護(hù)保養(yǎng)，推動(dòng)安全工作向超前預(yù)控和過(guò)程管控轉(zhuǎn)變。同時(shí)，青監(jiān)崗、群監(jiān)員積極發(fā)揮職能作用，立足礦井實(shí)際，深入采掘工作面、機(jī)房硐室、施工區(qū)域以及薄弱環(huán)節(jié)重點(diǎn)排查各類(lèi)安全隱患和干部違章指揮、職工違章作業(yè)情況，以高度的負(fù)責(zé)精神嚴(yán)抓現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)安全管理，堅(jiān)持“不安全不生產(chǎn)，隱患不排除不生產(chǎn)”的原則，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的隱患問(wèn)題能整改的立即整改，不能有效解決的升井后在信息站登記備案，將隱患信息及時(shí)上傳至礦隱患管理系統(tǒng)，落實(shí)相關(guān)單位、責(zé)任人和整改期限，按照“五落實(shí)”的原則嚴(yán)格落實(shí)復(fù)查到位，保證隱患排查不留死角，治理整改不留漏洞。嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)手交接班制度，現(xiàn)場(chǎng)信息對(duì)接，實(shí)現(xiàn)安全管理二十四小時(shí)無(wú)空檔，真正做到團(tuán)員身邊無(wú)“三違”，崗員身邊無(wú)事故。截止今年11月份，青監(jiān)崗共排查隱患問(wèn)題786條，整改處理達(dá)到99%以上，牢牢掌握安全工作主動(dòng)權(quán)，為實(shí)現(xiàn)百日安全活動(dòng)目標(biāo)，保障礦井平穩(wěn)健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
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