金華山礦黨委圍繞安全“零”目標(biāo)，發(fā)揮黨委核心作用，強(qiáng)化“紅線”意識，創(chuàng)新安全管理機(jī)制，深化各項制度落實，狠抓現(xiàn)場安全管理，嚴(yán)格隱患排查整治，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、凝心聚力、共克時艱，逆勢求穩(wěn)，2014年安全生產(chǎn)經(jīng)營等工作穩(wěn)步發(fā)展。
2014年以來，該礦黨委堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”，深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“勇?lián)伯a(chǎn)黨員責(zé)任，爭做克難攻堅先鋒” 和“轉(zhuǎn)作風(fēng)、保安全，做表率、促和諧”、“迎‘七一’黨員身邊無三違、無事故”、后70天黨員保安全競賽等活動，黨組織的先進(jìn)性和黨員的模范帶頭作用得到了進(jìn)一步發(fā)揮。截止2015年元月22日，礦井已實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)3100天，刷新了礦井安全生產(chǎn)周期的新紀(jì)錄，被陜煤化集團(tuán)授予“安全生產(chǎn)3000天以上煤礦”稱號。
該礦面對嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢，嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”和集團(tuán)公司經(jīng)營管理“八不準(zhǔn)”規(guī)定，堅定不移開展“增收節(jié)支”活動，礦非生產(chǎn)性支出同比下降17.27%。積極轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實，突出重點，聚焦四風(fēng)，扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動，保證了規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色，黨員干部作風(fēng)得到了新提升；全力支持工會、共青團(tuán)等群眾組織依照法律和章程獨立自主地開展工作，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，展示各自特色，積極參與了公司“愛我銅煤、奉獻(xiàn)青春”、2014年青工職業(yè)技能大賽、省廠務(wù)公開職代會星級單位創(chuàng)建等活動，被省能源化工地質(zhì)工會評為“四星級”單位。
按照礦《2014年企業(yè)文化建設(shè)工作實施意見》，狠抓安全、質(zhì)量、廉潔、和諧“四個分項文化”建設(shè)，強(qiáng)化“五精”管理、“四項技術(shù)”應(yīng)用和干部走動式管理，廣泛開展“崗位描述”和“手指口述”活動，被煤炭工業(yè)協(xié)會命名為全國煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦。圍繞穩(wěn)定“零”目標(biāo)，牢固樹立群眾觀點，高度關(guān)心職工群眾、弱勢群體，深入開展慰問走訪、金秋助學(xué)、困難救濟(jì)等活動，看望工傷病員，離退休老同志，走訪慰問困難職工家屬，使他們感受到企業(yè)大家庭的溫暖；抓好礦區(qū)信訪穩(wěn)定工作，解疑釋惑，穩(wěn)定隊伍，保持了企業(yè)的和諧穩(wěn)定。
編輯：郝 龍
