金華山礦企業(yè)文化建設(shè)按照既定的工作重點(diǎn)，循序漸進(jìn)、穩(wěn)扎穩(wěn)打，營造了濃厚的文化氛圍，取得了良好效果。
三月份以來，為了使企業(yè)文化建設(shè)工作不斷向廣度和深度延伸，推動(dòng)各項(xiàng)工作健康有序發(fā)展，金華山礦修訂完善了《金華山煤礦員工行為規(guī)范》；對(duì)綜采一隊(duì)等生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)干部的“崗位描述”進(jìn)行了檢查考核；聯(lián)合開展了衛(wèi)生服務(wù)、社區(qū)知識(shí)、電腦維修、計(jì)生咨詢“學(xué)雷鋒便民”活動(dòng)；整理完善了各類基礎(chǔ)資料和臺(tái)賬，受到了銅川礦業(yè)公司一季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查團(tuán)的表揚(yáng)；開展了“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔文化大講堂”教育活動(dòng)、“慶三八，展風(fēng)采，女職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”；做好了女工家屬親情幫教工作；進(jìn)一步完善了“技能展示”工作；組織有關(guān)單位對(duì)掘進(jìn)一隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化示范區(qū)隊(duì)創(chuàng)建和3601上順安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工作面進(jìn)行了檢查驗(yàn)收，達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求；開展了“綜合治理宣傳月”活動(dòng)，制定了“兩會(huì)”期間礦區(qū)穩(wěn)控措施，與基層13個(gè)單位簽訂了“穩(wěn)定目標(biāo)責(zé)任書”。
此外，還制定下發(fā)了《“五位一體”監(jiān)督機(jī)制實(shí)施辦法》、《崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作實(shí)施辦法》和《關(guān)于做好2013年效能監(jiān)察工作的通知》；并為30戶廉潔文化進(jìn)家庭示范戶發(fā)放了《廉潔文化進(jìn)家庭承諾書》和《算好人生七筆帳》牌板；并且對(duì)礦志編纂工作進(jìn)行了規(guī)劃安排。
編輯：郝 龍
