金華山礦深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，干部職工的綜合素質(zhì)大大增強(qiáng)，企業(yè)凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力顯著提升，為該礦2012年再獲國(guó)家級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井、全國(guó)煤炭工業(yè)行業(yè)高產(chǎn)高效礦井、陜西省“煤礦安全文化建設(shè)省級(jí)示范企業(yè)”等諸多殊榮打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2013年，該礦繼續(xù)加大創(chuàng)建力度，以公司、礦“企業(yè)文化建設(shè)三年規(guī)劃”為藍(lán)圖，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。一是突出安全生產(chǎn)工作為中心，將企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合，全力打造 “五精”管理樣板礦，將礦井打造為礦業(yè)公司標(biāo)桿單位，全面宣傳，進(jìn)行推廣。二是將文化元素融入紅土工業(yè)廣場(chǎng)，機(jī)運(yùn)車(chē)間、煤質(zhì)科等重要部位的環(huán)境改造中，將紅土地區(qū)樹(shù)立為對(duì)外企業(yè)文化宣傳窗口，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。三是做強(qiáng)創(chuàng)建“區(qū)隊(duì)長(zhǎng)示范區(qū)”和“支部書(shū)記示范區(qū)”兩個(gè)文化板塊，形成“五精”管理和“四項(xiàng)技術(shù)”應(yīng)用長(zhǎng)效機(jī)制，將各類(lèi)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)與礦井實(shí)際融匯貫通，打造具有金華山礦特色的區(qū)隊(duì)長(zhǎng)示范區(qū)。四是打造五個(gè)企業(yè)文化亮點(diǎn)。建成質(zhì)量文化園、廉潔文化園、和諧文化一條街、安全文化一條線、企業(yè)文化一里路，全面提升礦區(qū)文化內(nèi)涵，使職工群眾時(shí)時(shí)處處受到文化的熏陶。
編輯：郝 龍
