
“師傅你是單位的一員,也是家里的頂梁柱,你看看孩子這幅全家畫畫的多好,多幸福啊,你每天安安全全去上班,高高興興回家里,這才是嫂子和孩子的幸?!标惣疑矫旱V工會家屬協(xié)管員楊淑琴正在和三違職工交流溝通。
近日,該礦工會女工委積極組織家屬協(xié)管員開展“入戶幫教”活動,通過一對一心理咨詢來為職工進(jìn)行心理疏導(dǎo),暢通職工心理安全渠道,充分發(fā)揮女工家屬在家庭中的情感優(yōu)勢,讓一線礦工兄弟以健康安全的心態(tài)投入安全生產(chǎn)。 在與職工的交流溝通中,家屬協(xié)管員認(rèn)真聆聽、仔細(xì)觀察,從職工的每句話,每個表情,洞察他們的心里活動,從而找準(zhǔn)思想上的癥結(jié)之所在,認(rèn)真開導(dǎo),做好幫教工作。經(jīng)過1個多小時的面對面談話和心理疏導(dǎo),被幫教的職工清醒的認(rèn)識到自己的問題極有可能釀成大事故,并且對崗位安全工作有了更深的理解和認(rèn)可。
“你們一字一句都是對我的關(guān)心和愛護,我一定會注意安全,只有這樣,才能讓家人放心、讓單位放心?!甭毠ぜ拥卣f道。
今年以來,該礦工會女工委以推行“親情管理”為主線,以“融合鼓勵、感化教育”為抓手,全力推進(jìn)“一礦一特色、一礦一亮點、一礦一品牌”女工協(xié)管工作體系建設(shè),創(chuàng)新提出了“321”協(xié)管工作法,擴寬了傳遞安全知識、提供貼心服務(wù)渠道,構(gòu)筑了安全生產(chǎn)第二道防線,先后榮獲陜煤集團巾幗建功示范崗,銅川礦區(qū)工會優(yōu)秀女工委、優(yōu)秀女工協(xié)管委員會等榮譽稱號。