近日，陳家山礦加強巡檢，優(yōu)化操作，以現(xiàn)場管理為突破口，全面進行隱患排查，“五擰緊”重敲“安全鐘”，打好安全生產(chǎn)主動仗。
擰緊安全意識閥。為進一步提高職工安全意識，該礦對近年來發(fā)生的事故編制成冊，制作成光盤播放，發(fā)放到各單位進行學(xué)習(xí)，以身邊的人和事時刻提醒干部職工樹立“安全第一”的指導(dǎo)思想，吸取事故教訓(xùn)，舉一反三，認(rèn)真辨識本崗位安全隱患，熟記崗位職責(zé)，確保安全生產(chǎn)。
擰緊提升素質(zhì)閥。該礦結(jié)合實際，充分利用班前會、生產(chǎn)現(xiàn)場等陣地，分門別類地開展安全、技能等知識培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)。為確保培訓(xùn)效果，該礦建立完善了考核考評獎罰制度，對培訓(xùn)不合格者，堅決不允許其上崗，直到培訓(xùn)考試合格為止。
擰緊行為規(guī)范閥。嚴(yán)格交接班制度，強化職工行為規(guī)范訓(xùn)練，施工現(xiàn)場不安全不生產(chǎn)；根據(jù)不同崗位建立健全崗位行為標(biāo)準(zhǔn)，明確崗位職責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生；繼續(xù)完善群監(jiān)員、青崗員的工作職責(zé)，使領(lǐng)導(dǎo)干部、安全員、群監(jiān)員、青崗員真正成為安全的忠誠衛(wèi)士。
擰緊思想教育閥。該礦從加強班組長安全思想教育為突破口，建立健全班組長考核制度、監(jiān)督制度，對檢舉揭發(fā)班組長違章行為者給予重獎，讓班組成員人人都自覺地參與到安全管理中去，促進班組長更好地發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”的作用。
擰緊現(xiàn)場管理閥。嚴(yán)格貫徹落實“三人聯(lián)簽”、“四位一體”開、收工驗收確認(rèn)制和“手指口述”安全確認(rèn)法，堅決做到現(xiàn)場交接班，加大領(lǐng)導(dǎo)干部走動式管理力度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部下現(xiàn)場和跟班作業(yè)制，并進一步建立和健全崗位達標(biāo)制度，全力確保崗位達標(biāo)，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件。
編輯：郝 龍
