人的生命只有一次，人的生命是無法“補(bǔ)”的，我想這道理誰都清楚。近年來，各級組織、各級領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)越來越重視，在日常管理工作中經(jīng)常講安全、抓安全，并且部分企業(yè)在安全投入了巨額資金，建立健全安監(jiān)隊(duì)伍，黨政工團(tuán)齊抓共管，強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查，安全的處罰力度越來越重，但是安全零敲碎打事故從根本上仍然未徹底杜絕。
從歷來發(fā)生的安全事故來分析，安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度和員工遵守與否，卻是一個(gè)模糊的概念，這就是安全管理中存在的漏洞，也是發(fā)生事故的主要因素“習(xí)慣性”違章，員工安全意識淡薄，在日常工作中仍有部分員工存在僥幸心理。發(fā)生事故，總是用“碰巧”，如果今天那誰不上班就不會發(fā)生事故，或者是以前也是這樣干的、覺得發(fā)生事故人命不好等等，不但沒有分析事故發(fā)生的根本原因，而且孕育了習(xí)慣性違章滋生，為安全事故的發(fā)生埋下了種子。因此，安全管理重心應(yīng)在基層，要在實(shí)際生產(chǎn)過程中的員工安全觀念的轉(zhuǎn)變，素質(zhì)的提高，正確分析事故的原因，舉一反三，吸取事故教訓(xùn)，按章作業(yè)，告別習(xí)慣性違章和僥幸心理，才能杜絕事故的發(fā)生，才能保證“亡羊補(bǔ)牢”不在自己和身邊發(fā)生。
編輯:劉孝文
