今年以來,下石節(jié)煤礦始終堅持“安全第一 預(yù)防為主 綜合治理”方針,為進(jìn)一步提升礦井安全生產(chǎn)能力和水平,持續(xù)組織開展安全警示教育活動“不斷線”,為礦井全年安全“零”目標(biāo)順利實現(xiàn)“再加碼”。
該礦牢固樹立大局意識和危機(jī)意識,堅持超前防范、防治并舉的管理原則,以安全警示教育為抓手,不斷強(qiáng)化各級人員安全生產(chǎn)意識,詳細(xì)制定《安全警示教育活動方案》,持續(xù)組織開展案例學(xué)習(xí)、事故討論、思想剖析、問題查找、全面整改“大反思、大討論”安全警示教育活動,按照時間節(jié)點安排進(jìn)一步細(xì)化活動計劃,明確活動內(nèi)容和要求,確保警示教育活動落地落實。
在警示教育活動期間,各單位利用每日安全分析會、各部室利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會時間組織開展事故案學(xué)習(xí)活動,按照采煤掘進(jìn)、機(jī)電運(yùn)輸、一通三防等專業(yè)有針對性的學(xué)習(xí)事故案例,進(jìn)一步提升全員防范安全風(fēng)險的素質(zhì)和能力。嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)內(nèi)容,結(jié)合各崗位為工作實際,從決策、管理、執(zhí)行三個層面對自身在安全管理、安全意識方面進(jìn)行深入思想剖析,深挖問題、查找原因,進(jìn)一步落實安全規(guī)章制度,全面消除思想隱患,提升危機(jī)意識、風(fēng)險意識和隱患意識,嚴(yán)格履職擔(dān)責(zé)。
對照學(xué)習(xí)的事故案例,深入開展事故討論活動,堅持做到警鐘長鳴、舉一反三,從思想上把別人的事故當(dāng)成自己的來預(yù)防,把之前的事故當(dāng)成當(dāng)前的隱患來對待,通過事故案例討論深挖事故根源,查找事故原因、制定防范措施,開展大討論活動,持續(xù)提升各級人員安全意識。通過前期組織開展的案例學(xué)習(xí)、事故討論、思想剖析活動,各單位、各級人員對照事故討論和思想剖析情況逐個發(fā)言,從思想上和行動上查找出本單位和本人在安全工作中存在的問題和不足,有針對性的制定整改措施,做到查漏補(bǔ)缺、堵塞漏洞,確保作業(yè)現(xiàn)場安全可靠。
該礦為確保警示教育活動取得實效,細(xì)化分解活動流程,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌規(guī)劃本單位安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真組織開展案例學(xué)習(xí),管理干部嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場安全看護(hù),班組長、職工嚴(yán)格執(zhí)行決策要求,科部室及時提供現(xiàn)場安全技術(shù)指導(dǎo),安檢員嚴(yán)格監(jiān)督現(xiàn)場安全措施落實,包保礦領(lǐng)導(dǎo)及時跟進(jìn)、督導(dǎo)、總結(jié)。各部室負(fù)責(zé)參與所有分管單位的警示教育活動,每個分管單位由一名部室人員,對分工作中存在的問題和隱患進(jìn)行點評,結(jié)合實際剖析分管單位和本專業(yè)存在的問題,提出整改意見和措施。各級人員圍繞礦井安全生產(chǎn)等工作實際進(jìn)行反思討論,并詳細(xì)制定整改措施,嚴(yán)格執(zhí)行到位。
同時,該礦建立健全警示教育獎罰機(jī)制,安監(jiān)部、組干部、紀(jì)委等部門,動態(tài)對活動開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,每周對警示教育記錄進(jìn)行一次抽查,嚴(yán)格獎罰兌現(xiàn),確保警示教育活動取得實實在在的效果,為礦井持續(xù)安全發(fā)展夯實根基。