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陜煤化集團(tuán)對公司2015年工作進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任考核
作者:郝龍   來源:    發(fā)布日期:2016-03-24   點(diǎn)擊次數(shù):
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3月23日上午,陜煤化集團(tuán)組織的集團(tuán)所屬企業(yè)2015年目標(biāo)責(zé)任考核工作第一考核組人員,在集團(tuán)公司黨委副書記、紀(jì)委書記、集團(tuán)公司2015年目標(biāo)責(zé)任考核組第一組組長王海帆帶領(lǐng)下深入銅川礦業(yè)公司,對公司2015年度目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行了現(xiàn)場考核。

考核組一行到達(dá)公司后,在煤業(yè)賓館組織召開了陜西煤業(yè)化工集團(tuán)銅川礦業(yè)公司2015年度目標(biāo)責(zé)任考核大會??己舜髸杉瘓F(tuán)公司紀(jì)委副書記朱朝暉主持。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、集團(tuán)公司第一考核組成員、公司副總、公司機(jī)關(guān)部室負(fù)責(zé)人、各基層單位黨政領(lǐng)導(dǎo)及職工代表共100余人參加了考核大會。

陜煤化集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記王海帆講話

集團(tuán)公司黨委副書記、紀(jì)委書記、集團(tuán)公司2015年目標(biāo)責(zé)任考核組第一組組長王海帆在會上作了考核動員講話。王海帆在會上首先對集團(tuán)公司2015年所做的主要工作及取得的成效進(jìn)行了介紹,對國家消化過剩產(chǎn)能、調(diào)整能源結(jié)構(gòu)帶來的困難和挑戰(zhàn),以及國家為化解過剩產(chǎn)能出臺的一系列利好措施帶來的機(jī)遇和優(yōu)勢進(jìn)行了深入分析和解讀。他指出,2015年,銅川礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子在諸多困難和挑戰(zhàn)面前,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工堅持穩(wěn)中求進(jìn)、穩(wěn)中有為的總基調(diào),深化改革,強(qiáng)化管理,加大結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,穩(wěn)步推進(jìn)東區(qū)三對礦井關(guān)閉工作,積極實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動、二次創(chuàng)業(yè)、走出去發(fā)展戰(zhàn)略,各項(xiàng)工作均取得了較好成績實(shí)屬不易,銅川礦業(yè)全體員工付出了巨大努力,并代表陜煤化集團(tuán)向銅川礦業(yè)廣大干部職工表示衷心的感謝。他強(qiáng)調(diào),面對當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢,銅川礦業(yè)公司干群必須齊心聚能量,堅定信心迎挑戰(zhàn),眾志成城度難關(guān),在真抓實(shí)干中破難題,在搶抓機(jī)遇中謀發(fā)展,堅定不移地做好自己的事,加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐。特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要主動擔(dān)當(dāng)、勇挑重?fù)?dān),與職工同甘共苦,上下一心,共度難關(guān),就一定能克難攻堅,再謀發(fā)展,為集團(tuán)公司發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。在對此次考核的內(nèi)容、程序和方法進(jìn)行說明的基礎(chǔ)上,王海帆指出,此次考核是集團(tuán)公司對各企業(yè)全年工作成效的一次全面且細(xì)致的檢閱,對各企業(yè)來說,通過考核可以實(shí)事求是的系統(tǒng)梳理工作,總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn),看到問題和不足,為今后工作明確方向,找準(zhǔn)著力點(diǎn),精準(zhǔn)發(fā)力,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作和任務(wù);對集團(tuán)來說,通過考核有利于全面的了解各企業(yè)上一年工作開展情況,便于總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型,找出存在問題,為今后的各項(xiàng)決策提供依據(jù),進(jìn)一步促進(jìn)干部隊(duì)伍素質(zhì)和能力的提升,同時通過考核,更有利于促進(jìn)集團(tuán)所屬企業(yè)加強(qiáng)經(jīng)營管理和黨的建設(shè),為企業(yè)改革發(fā)展提供有力保障。他要求會與人員要積極配合、參與考核,實(shí)事求是的對待考核,嚴(yán)肅考核紀(jì)律,共同確保把考核任務(wù)完成好。

公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理、礦務(wù)局局長王蓬作述職報告

公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理、礦務(wù)局局長王蓬代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子在考核大會作了述職報告。他從企業(yè)基本情況、2015年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及目標(biāo)任務(wù)完成情況、2015年所做的主要工作、工作中存在的主要問題和不足、2016年工作的總體思路及目標(biāo)任務(wù)五個方面向考核組匯報了有關(guān)情況。報告指出,2015年,銅川礦業(yè)公司全年煤炭產(chǎn)量完成1006萬噸,連續(xù)十年穩(wěn)定在千萬噸;完成掘進(jìn)進(jìn)尺43524米,比計劃多完成431米,其中,開拓進(jìn)尺完成9641米,比計劃多完成1607米;原煤完全成本240.26元,比計劃降低了49.74元;全年銷售煤炭1009萬噸,比計劃多銷售79萬噸,產(chǎn)銷量基本持平,相關(guān)工作有序推進(jìn)。報告指出,2016年,公司將按照陜煤化集團(tuán)的整體部署,緊密圍繞礦業(yè)公司“三會”確定的總體思路和年度十大目標(biāo)任務(wù),重點(diǎn)落實(shí)好以下十二項(xiàng)工作:一是強(qiáng)化安全管理,堅決實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo);二是科學(xué)組織生產(chǎn),加快礦井技術(shù)升級;三是強(qiáng)化經(jīng)營管理,確保治虧創(chuàng)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn);四是深化企業(yè)改革,加快轉(zhuǎn)型發(fā)展治虧創(chuàng)效步伐;五是加快重點(diǎn)工程進(jìn)度,為公司的發(fā)展積蓄后勁;六是創(chuàng)新工作思路,推進(jìn)走出去發(fā)展戰(zhàn)略;七是持續(xù)推進(jìn)四大戰(zhàn)略,為企業(yè)發(fā)展提供支撐;八是高度重視礦區(qū)穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定“零”目標(biāo);九是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),實(shí)現(xiàn)工作業(yè)績新超越;十是深化創(chuàng)先爭優(yōu),提升黨建工作科學(xué)化水平;十一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育;十二是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),推動各項(xiàng)工作落實(shí)。

民主測評

會上,與會人員以無記名投票方式對公司選人用人工作、新選拔任用干部情況和實(shí)業(yè)服務(wù)滿意度進(jìn)行了民主測評,并按照德能勤績廉等方面的要求進(jìn)行了公司后備干部民主推薦。

集團(tuán)公司紀(jì)委副書記朱朝暉主持會議

集團(tuán)公司紀(jì)委副書記朱朝暉就集團(tuán)公司對下屬企業(yè)2015年目標(biāo)責(zé)任考核結(jié)果評定和綜合評價有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了說明,并希望銅川礦業(yè)公司在認(rèn)真總結(jié)2015年工作的基礎(chǔ)上,通過積極進(jìn)取、扎實(shí)工作,確保2016年各項(xiàng)工作取得新成績。

考核組成員現(xiàn)場檢查相關(guān)資料

隨后,考核組成員對照集團(tuán)公司對下屬企業(yè)進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任考核的有關(guān)文件、考核指標(biāo)和考核事項(xiàng),從經(jīng)營業(yè)績、安全管理、經(jīng)營管理、黨建工作等方面,對公司2015年工作目標(biāo)任務(wù)完成情況有關(guān)資料進(jìn)行了現(xiàn)場查閱,對有關(guān)情況進(jìn)行詢問和交流。

責(zé)任編輯:周彥榮 編輯:郝 龍


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