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銅川礦務局掀起學《鑄魂》看《崛起》掀高潮
作者:   來源:    發(fā)布日期:2010-03-03   點擊次數(shù):
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地勘公司觀看電視片《崛起》反響強烈

(王銅生 宋亞軒報道)3月1日,是地勘公司野外鉆工今年收假的第一天,公司就迅速組織全體干部職工80多人,在該公司辦公樓五樓多功能廳,觀看了《崛起》電視片,使公司干部職工的心靈受到一次強烈的震撼,引起了強烈反響。

通過觀看《崛起》電視片,公司廣大干部職工,特別是長年在野外工作的一線職工,對礦務局有了更深層次的認識,尤其對局里近幾年企業(yè)文化建設和改革發(fā)展成果贊嘆不已,有力地鼓舞了職工的士氣,增強了職工的信心,推動了公司將“三大治企理念”變化成干部職工積極實踐的行動指南。廣大干部職工紛紛表示,在新的一年里,要努力工作,為公司的科學發(fā)展,安全發(fā)展,和諧發(fā)展貢獻自己的力量。

鐵運公司學《鑄魂》看《崛起》掀高潮

(楊勇報道)最近一個時期,鐵運公司黨政領導、副科級以上領導干部和機關科室工作人員共計117人,集體學習了《鑄魂》一書編撰的局黨政領導關于“三大治企理念”重大理論成果文章,組織觀看了電視專題片《崛起》,使公司的學習觀看掀起了新一輪高潮。

《鑄魂》一書和電視專題片《崛起》是由銅川局黨委書記杜樹山、局長宋志剛親自監(jiān)制、并由局黨委副書記李志科擔任總策劃印制攝制而成的。它集中反映了銅川礦務局在實現(xiàn)安全與穩(wěn)定“雙零”目標、建設“三型六化”學習型企業(yè)和讓職工快樂工作、體面生活等方面取得的成績。學習《鑄魂》、觀看《崛起》是該公司致力于局“三大治企理念”學習、宣傳、貫徹的再發(fā)動、再深化、再推進。對此,公司黨政領導十分重視,今年新春佳節(jié)期間,公司黨委書記高德富、經(jīng)理孫建軍就對啟動學習觀看活動提出了要求,進行了安排,并由黨委工作部具體組織實施。在2月24日公司開展的學習《鑄魂》一書、觀看《崛起》電視專題片活動啟動儀式上,公司黨委副書記、安監(jiān)處長、副經(jīng)理分別領學了局黨委書記杜樹山撰寫的《論銅川礦務局“三型六化”企業(yè)戰(zhàn)略品牌》、局長宋志剛撰寫的《安全與穩(wěn)定“雙零”目標的科學內(nèi)涵與保障措施》、局黨委副書記李志科撰寫的《“快樂工作、體面生活”的科學內(nèi)涵實踐價值及保障措施》重大理論實踐研究成果。觀看了電視專題片《崛起》,從而使學習宣傳貫徹局“三大治企理念”活動再掀高潮,亮點不斷,精彩紛呈。

在啟動儀式上,公司黨政領導和參加學習觀看的同志邊聽邊看,記筆記,談體會,邊學邊議,話交流,說發(fā)展,整個現(xiàn)場秩序井然,氣氛激烈,氛圍濃厚。高度濃縮我局科學發(fā)展的歷史進程,深刻涵蓋我局安全發(fā)展的輝煌樂章,精辟反映了我局和諧發(fā)展的時代凱歌的《鑄魂》一書和《崛起》電視專題片再次在廣大鐵運干部職工引起了強烈反響,產(chǎn)生了極大震撼。 學習《鑄魂》、觀看《崛起》已經(jīng)成為公司首要政治任務,成為政治理論教育重要內(nèi)容。這次啟動儀式只是一個好的開端,在今后的時間里,公司將按照“常抓不懈,刀下見菜,立竿見影,富有效果”的要求。利用黨委中心組學習、黨支部書記例會、“三會一課”、職工班前會等形式,在機關科室、生產(chǎn)單位和一線班組進行巡回學習,反復播出,每個干部職工都要寫出學習觀看體會,使局“三大治企理念”在廣大干群中落地生根,開花結果,為實現(xiàn)安全穩(wěn)定“雙零”目標、建設“三型五化”和讓職工快樂工作、體面生活當好先行,共創(chuàng)佳績。

聚焦《鑄魂》 著眼《崛起》

東坡礦深入研學科學發(fā)展觀企業(yè)化版本

(王金芝報道) “《鑄魂》與《崛起》是銅川礦務局貫徹落實科學發(fā)展觀的企業(yè)化版本?!毙乱荒辏瑬|坡礦深入研學這一版本,推動版本更新,推進企業(yè)升級。

近幾年,礦務局深入踐行科學發(fā)展觀,以理論為先導,以實踐為基礎,確定安全穩(wěn)定“雙零”目標,打造“三型六化”企業(yè)品牌,讓職工快樂工作、體面生活,形成了“三大治企新理念”,進行實踐驗證。其間,重點理論被編輯成《鑄魂》一書,亮點實踐被制作成《崛起》電教片,媒體稱作“科學發(fā)展觀的企業(yè)化版本”。東坡礦采取集中與分散、電教與授課、調(diào)研與討論、分層次與抓重點相結合的方法,黨政領導逐篇學習,反復觀看,深入研讀,認真撰寫學習體會;黨員干部結合實際,通讀理論,集中觀看,用理論指導工作,促進管理創(chuàng)新;職工群眾聽廣播專題,看板報專欄,討論理論與實踐的結合點,用版本理念改善心智模式,進行多維思索,不斷提高學習力和執(zhí)行力。同時,圍繞“三大治企新理念”的子課題——打造本質安全型員工,組織政工骨干,深入開展調(diào)研活動,著力形成創(chuàng)新理論,進一步為企業(yè)鑄魂,讓職工崛起,推動版本更新,著力開發(fā)貫徹落實科學發(fā)展觀的煤礦式版本。

編輯 王莉


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