玉華煤礦認真貫徹公司“三會”精神，以迅速傳達公司黨政領導全年工作思路、工作要求和工作措施為出發(fā)點，在全礦干部職工中領會精神實質(zhì)，形成“貫徹好上級意圖、辦好玉華的事”的工作理念，大處著眼，小處著手，對全年各項工作進行細致而周密的籌劃，振奮精神大展宏圖，精心安排再創(chuàng)佳績，確保貫徹公司“三會”精神落到實處。
該礦黨政領導在2月9日公司“三會”結束后，連夜回到礦上，對會議精神實質(zhì)進行再學習、再領會，理出會議精神要點，撰寫會議學習傳達提綱，在第二天2月10日一大早的礦長安全辦公會上，黨委書記唐建軍對例行參加會議的礦級領導、副總以及機關各部門負責人、基層單位主管等，進行了公司“三會”精神的學習傳達，特別是對宋志剛總經(jīng)理、黃河書記在“三會”上所作的工作報告以及《礦業(yè)公司2012年工作要點》、《2012年企業(yè)文化建設工作實施意見》等大會文件、辦法、措施等會議文件，進行精神實質(zhì)的學習傳達，要求各部門在認真學習公司“三會”精神的基礎上，按照公司黨政2012年對玉華礦的要求，結合實際，開動腦筋，創(chuàng)新工作思路，全面制定全礦新的一年各項工作目標、任務、措施和經(jīng)濟運行各項辦法，力爭在最短的時間內(nèi)，召開玉華礦“三會”，使公司“三會”精神得到迅速有效、不折不扣的認真貫徹。下午3點鐘，該礦黨委召開了政工例會和黨支部書記例會，認真全面地學習傳達公司“三會”精神，特別是公司在企業(yè)文化建設方面強勢推進的幾項工作和“六種行為”，要求機關黨群部門按照上級要求，認真制定和推行各項工作，特別是基層區(qū)隊，要按照企業(yè)文化建設的總體部署，發(fā)動職工、凝心聚力，建設四個分項文化亮點，全力推行“六種行為”，突出重點、建成亮點、樹立標桿，建設樣板，為把全礦建成公司先進樣板礦做出積極貢獻。
通過全面認真學習傳達公司“三會”精神，玉華礦機關各部門迅速行動，開動“大腦機器”，大處著眼、小處著手，積極籌劃各項管理辦法和工作措施，為新的一年大干鋪路奠基。該礦干部職工精神振奮，斗志昂揚，一股干事創(chuàng)業(yè)的豪情鼓舞每一名玉華員工在新的一年，思路清、措施明、干勁足，在龍年里發(fā)揚龍馬精神，大展宏圖。
編輯：郝 龍
