對標先進學經驗 提升管理促發(fā)展
公司組織人員赴鄭煤集團對標企業(yè)文化建設工作
為進一步提升公司企業(yè)文化建設工作水平，經中煤政研會專家推薦介紹，經公司黨政同意，7月19日—22日，公司黨委副書記、礦區(qū)工會主席劉啟科帶隊，組織公司下石節(jié)礦、玉華礦、金華山礦、東坡礦、鐵運公司的主要領導、分管企業(yè)文化建設工作的黨委副書記、企業(yè)文化建設辦公室主任，赴鄭煤集團超化礦、新鄭煤電公司進行了企業(yè)文化建設對標管理學習考察。
19日下午到達鄭煤集團后，鄭煤集團黨委常委、宣傳部長崔書平等領導首先向劉書記一行介紹了鄭煤集團企業(yè)文化建設工作的有關情況，20日公司學習考察人員分別赴超化礦、新鄭煤電公司進行了企業(yè)文化建設實地考察。
鄭煤集團領導與劉書記交流企業(yè)文化建設工作
在鄭煤集團超化礦，劉書記一行深入井下，對該礦入井長廊、井口侯罐室、副井口、井底繞道、東軌道大巷、東五實訓基地、13052下付巷、安全信息中心等區(qū)域的企業(yè)文化建設工作進行了實地考察，升井后參觀了該礦文化廣場、文化苑、崗位價值核算中心、文化展廳、礦燈超市、416掘進隊、大學生公寓等地面區(qū)域的企業(yè)文化建設工作情況。
深入井下實地考察
參觀礦燈超市
在新鄭煤電公司，劉書記一行先后參觀了該公司地面企業(yè)文化長廊、調度中心、礦燈房、主提升機房、并在機修隊觀看了該公司職工表演的“雞蛋推礦車”、“燈泡上切鐵絲”、“電鉆剝雞蛋”、“蒙眼劃圓割鐵片”等“絕招、絕技、絕活”表演。
燈泡上切鐵絲絕技表演
蒙眼切割鐵片絕活展示
參觀中，鄭煤集團超化礦堅持以人為本，實施文化管理，全力打造“三超六化”企業(yè)文化品牌，積極創(chuàng)建全煤系統(tǒng)“五精”管理樣板礦，著力構建責任文化、安全文化、管理文化、制度文化、區(qū)隊班組文化、和諧文化的做法對考察人員留下了深刻印象。新鄭煤電公司作為一個2010年投產的現代化煤炭企業(yè)，高標準規(guī)劃礦區(qū)發(fā)展，高起點打造文化品牌，全力提升職工素質，全面強化基礎管理，依托先進文化推動企業(yè)發(fā)展的做法，使考察人員深受啟發(fā)。
為確保本次考察學習取得實效，劉書記強調，參與考察的單位都要以謙虛的態(tài)度、創(chuàng)新的思路、進取的精神、務實的作風，認真結合考察中的所見所聞所感，寫出高質量的考察報告，要針對本單位企業(yè)文化建設工作存在的差距和問題，制定出有針對性和可操作性的工作措施，在學習先進單位經驗的基礎上，牢固樹立“圍繞管理抓文化，抓好文化促管理”的工作思路，切實按照公司年度企業(yè)文化實施意見的要求，以實施對標管理為契機，以促進企業(yè)文化與安全生產、經營管理工作緊密結合、深度融合為主線，以實施文化強企工程，提高職工綜合素質，規(guī)范職工行為養(yǎng)成，提升企業(yè)管理水平，全面建設安全穩(wěn)定、充滿活力的和諧富裕新礦區(qū)為目標，通過全面加強企業(yè)文化建設，確保年度企業(yè)文化建設工作見成效目標的實現，努力推動公司企業(yè)文化建設工作邁上新水平。
編輯：郝 龍
