7月2日，銅川市就業(yè)管理局局長馬新民、資金管理科科長韓明，銅川市失業(yè)和農(nóng)村養(yǎng)老保險管理中心副主任韓琴一行到陳家山礦勞保服飾有限公司進(jìn)行調(diào)研。銅川礦業(yè)公司副總會計師、規(guī)劃部部長田松堂，勞社部部長祁百春，陳家山礦黨委書記暢永光等陪同調(diào)研。
陳家山礦勞保服飾有限公司于2006年2月開始籌建，同年12月建成投產(chǎn)。目前，擁有五條主干生產(chǎn)線，100余臺國內(nèi)較為先進(jìn)的裁剪、縫紉、熨燙、電腦刺繡和粘合等主要設(shè)備，年生產(chǎn)可達(dá)到10萬套勞保工裝及其它勞保用品。
馬新民對全體員工的共同努力和取得的成績表示贊賞，并對銅川市當(dāng)前的就業(yè)形勢、就業(yè)政策、公共就業(yè)服務(wù)等進(jìn)行了簡單介紹。他對陳家山礦勞保服飾有限公司提出要求，一是要強(qiáng)化技能培訓(xùn)，提高勞動者技能水平和企業(yè)競爭力。二是要逐步改善企業(yè)環(huán)境，促進(jìn)礦區(qū)安全穩(wěn)定。
韓琴指出，陳家山礦勞保服飾有限公司今后要繼續(xù)加強(qiáng)對失業(yè)工作的日常規(guī)范管理，并做好政策宣傳，吸引職工參與，不斷提高居民養(yǎng)老保險的參保率。
編輯：郝 龍
