3月20日下午，公司邀請(qǐng)清華大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師、社會(huì)學(xué)家孫立平，在煤業(yè)賓館為公司管理干部作了題為《當(dāng)前經(jīng)濟(jì)困境與社會(huì)轉(zhuǎn)型》的精彩講座。公司在家領(lǐng)導(dǎo)，公司各副總、機(jī)關(guān)各部室副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)，基層單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)負(fù)責(zé)同志共200余人聆聽了講座。
公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在主持講座時(shí)指出，本次講座的開班，是公司黨政按照年度“三會(huì)”關(guān)于恢復(fù)銅煤大講堂的決策部署，站在培育學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、創(chuàng)新型干部隊(duì)伍的高度，以強(qiáng)化教育培訓(xùn)，培育創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，強(qiáng)化管理創(chuàng)新，助力企業(yè)發(fā)展為目標(biāo)，恢復(fù)落實(shí)銅煤大講堂教育培訓(xùn)陣地的有力舉措。這次講座的開班，既標(biāo)志著公司銅煤大講堂培訓(xùn)工作的重新啟動(dòng)，也體現(xiàn)了公司黨政對(duì)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，促進(jìn)干部成長(zhǎng)發(fā)展，培育高素質(zhì)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的高度重視。舉辦銅煤大講堂的根本目的，就是要借助大講堂這個(gè)平臺(tái)，幫助干部職工進(jìn)一步更新觀念，開闊視野，提高素質(zhì)，提升修養(yǎng)，著力通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)進(jìn)一步促進(jìn)干部職工知識(shí)結(jié)構(gòu)的改善，理論素養(yǎng)的提高，綜合素質(zhì)的提升，更好地指導(dǎo)推進(jìn)安全生產(chǎn)、經(jīng)驗(yàn)管理工作，積極服務(wù)企業(yè)發(fā)展。在介紹銅煤大講堂課程設(shè)置和辦班理念時(shí)，徐捷指出，為確保大講堂課程設(shè)置兼具針對(duì)性、實(shí)效性、創(chuàng)新性、系統(tǒng)性，每期的講座將緊跟形勢(shì)發(fā)展，關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，突出管理創(chuàng)新，回應(yīng)學(xué)員的關(guān)注和需求，分設(shè)不同專題，融合形勢(shì)政策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、企業(yè)管理、素養(yǎng)提升等內(nèi)容，適時(shí)邀請(qǐng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家、管理學(xué)家、學(xué)者型官員、成功企業(yè)家及其他領(lǐng)域的專家學(xué)者，為參加培訓(xùn)的學(xué)員解析宏觀經(jīng)濟(jì)政策、解讀公眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題、傳播最新的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和管理創(chuàng)新舉措，同時(shí)兼顧改善心智模式、提升境界修養(yǎng)、促進(jìn)文化建設(shè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)的有關(guān)內(nèi)容，著力通過對(duì)黨的十八大以來(lái)的宏觀經(jīng)濟(jì)政策、改革發(fā)展方略、社會(huì)治理理念，以及最前沿的管理方式、成功企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、快樂的工作方法、健康的生活方式等知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，達(dá)到改善干部職工心態(tài)、心智和心靈，提升干部職工品位、品質(zhì)和品格，建設(shè)高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍，更新思維促創(chuàng)新，務(wù)實(shí)進(jìn)取謀發(fā)展的目的。
講座中，清華大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師、社會(huì)學(xué)家孫立平以《當(dāng)前經(jīng)濟(jì)困境與社會(huì)轉(zhuǎn)型》為題，為參加大講堂首期培訓(xùn)的學(xué)員作了精彩講座。在3個(gè)小時(shí)的講座中，他系統(tǒng)全面的講解了我國(guó)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展中幾個(gè)歷史階段眾多前沿問題，著重就我國(guó)向中等收入國(guó)家邁進(jìn)過程中，勞動(dòng)力成本上升、人口紅利消失、環(huán)境承載力下降、各領(lǐng)域矛盾集中爆發(fā)等問題進(jìn)行了深入剖析，指出要時(shí)刻警惕中等收入陷阱，借鑒發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)，走創(chuàng)新之路才是我國(guó)下一步轉(zhuǎn)型發(fā)展的必然選擇。孫立平教授深入淺出的講解、鮮活案例的運(yùn)用、條分縷析的解讀、生動(dòng)有趣的語(yǔ)言，贏得了參加培訓(xùn)學(xué)員的熱烈掌聲，并圍繞“困惑、發(fā)展、開放”等講座的關(guān)鍵詞，就深化企業(yè)改革、促進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、強(qiáng)化管理創(chuàng)新、促進(jìn)和諧發(fā)展等事項(xiàng)提出了諸多觀點(diǎn)和見解，使大家深受啟發(fā)，受益匪淺。
公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷代表公司黨政對(duì)孫立平教授的精彩講解表示感謝，并要求參加培訓(xùn)的學(xué)員要結(jié)合講課內(nèi)容，聯(lián)系工作實(shí)際，切實(shí)按照理論聯(lián)系實(shí)際，理論指導(dǎo)實(shí)踐的要求，著力將學(xué)習(xí)的收獲和感悟轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)，努力在學(xué)以致用、創(chuàng)新思維、指導(dǎo)實(shí)踐中推動(dòng)各項(xiàng)工作健康發(fā)展。
參加培訓(xùn)的學(xué)員也紛紛表示，開設(shè)銅煤大講堂對(duì)促進(jìn)各級(jí)管理干部更新觀念，增強(qiáng)本領(lǐng)，提升素質(zhì)搭建了良好平臺(tái)，通過聆聽孫教授講座不僅增長(zhǎng)了知識(shí)、開拓了思路，也為大家了解經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，關(guān)注熱點(diǎn)問題，促進(jìn)改革發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)帶來(lái)了新理念、新思維和新方法，同時(shí)增強(qiáng)了干部職工在改革發(fā)展中迎戰(zhàn)煤市嚴(yán)冬的信心和勇氣，也為企業(yè)在破解發(fā)展難題，強(qiáng)化管理創(chuàng)新，構(gòu)建和諧礦區(qū)方面提供了方法引領(lǐng)和路徑導(dǎo)航。
編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
