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陜煤化集團監(jiān)事會主席段小昌到公司調研指導工作
作者:郝龍   來源:    發(fā)布日期:2015-07-03   點擊次數:
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7月2日上午,陜煤化集團監(jiān)事會主席段小昌一行7人到公司調研指導工作。公司領導王蓬、郭寶輝、劉水利、劉啟科、徐捷、師同民、薛鳴、李先鋒,公司相關部室負責人參加了調研座談會。

座談會上,公司執(zhí)行董事、總經理王蓬從企業(yè)基本情況、2014年主要經濟指標完成情況、今年1—5月份公司各項主要指標完成情況、重點項目完成情況、落實有關政策及上級組織決策部署及規(guī)定執(zhí)行情況、企業(yè)經營管理工作采取的措施、取得的效果、需要改進的問題等方面作了匯報。他指出,銅川礦業(yè)公司歷史長、包袱重、資源缺、人員多,在當前經濟下行、煤炭市場疲軟、銷售不暢等諸多不利因素的影響下,企業(yè)在安全生產、經營管理、礦區(qū)穩(wěn)定和企業(yè)發(fā)展等方面面臨著巨大的壓力。面對錯綜復雜的形勢和嚴峻的挑戰(zhàn)與考驗,銅川礦業(yè)公司黨政按照集團公司的總體部署,堅持穩(wěn)中求進、穩(wěn)中有為總基調,圍繞“收縮東區(qū),擴大北區(qū),盤活存量資產,做強非煤產業(yè),重點向陜北轉移”的發(fā)展思路,積極實施文化強企、科技興企、人才助企、民生穩(wěn)企“四大戰(zhàn)略”,著力破解安全、穩(wěn)定、發(fā)展“三大難題”,統(tǒng)一思想,堅定信心,以管理落實年為抓手,深化黨建工作創(chuàng)新,持續(xù)推進作風建設,理順體制機制,強化制度落實,確定了十大目標任務,制定了十項工作措施。他表示,通過以上措施的貫徹執(zhí)行落實,銅川礦業(yè)公司黨政有信心、有決心在集團公司的正確領導下,帶領全體干部職工團結一心,同舟共濟,切實抓好安全生產、經營管理等工作,積極完成集團公司下達的指標任務,為集團公司改革發(fā)展作出應有的貢獻。

陜煤化集團監(jiān)事會主席段小昌講話

聽取匯報后,段小昌對公司各項工作取得的成績給予充分肯定。他指出,銅川礦業(yè)公司是一個有著輝煌歷史的老煤企,對推動煤炭工業(yè)發(fā)展作出了積極的貢獻。他指出,當前煤炭行業(yè)發(fā)展面臨的困境,考驗著煤礦企業(yè)干部職工的能力和本領,面對當前錯綜復雜的經濟形勢和嚴峻的市場挑戰(zhàn),銅川礦業(yè)公司黨政一班人能夠不折不扣貫徹落實集團公司各類會議精神和相關要求,團結一心謀發(fā)展,不等不靠不懈怠,積極主動有作為,各項工作取得了較好成績。特別是在面臨安全、穩(wěn)定、發(fā)展的巨大壓力下,銅川礦業(yè)公司領導班子和廣大干部職工能繼承發(fā)揚銅煤人“只要精神不滑坡,辦法總比困難多”的優(yōu)良品質,在困難面前積極想辦法、出對策,在深入調研的基礎上,制定出了符合銅川礦業(yè)實際的發(fā)展戰(zhàn)略和工作思路,為銅煤二次創(chuàng)業(yè)、轉型發(fā)展和實現強局目標指明了方向和路徑。他還結合煤炭行業(yè)形勢,對企業(yè)在困境中如何強化經營管理促發(fā)展提出了意見和建議,并希望銅川礦業(yè)公司黨政領導班子和干部職工堅定信心,以良好的精神面貌和扎實的工作舉措克難攻堅,為推動陜煤化集團發(fā)展作出新貢獻。

責任編輯:周彥榮 編輯:郝 龍


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