6月14日，陜煤集團(tuán)信訪辦主任吳樹林到公司調(diào)研指導(dǎo)信訪穩(wěn)定和反恐工作，公司副總經(jīng)理李先鋒，公司信訪、組織部、綜合部、勞動(dòng)服務(wù)公司、王石凹礦、華遠(yuǎn)實(shí)業(yè)等有關(guān)部室、單位負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。
匯報(bào)會(huì)上，公司圍繞今年以來信訪穩(wěn)定、反恐等工作開展情況進(jìn)行了匯報(bào)，指出，銅川礦業(yè)公司在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，逐步形成了詳細(xì)周密、協(xié)同有效、信息暢通、措施得力的維護(hù)信訪穩(wěn)定工作體系，并將責(zé)任層層傳遞細(xì)化到個(gè)人，通過認(rèn)真分析礦區(qū)穩(wěn)定形勢(shì)、研判不穩(wěn)定因素、及時(shí)化解矛盾、建立健全預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案、與基層單位簽訂信訪穩(wěn)定責(zé)任狀等，構(gòu)建起維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定的防護(hù)網(wǎng)。在反恐工作中，公司高度重視、周密部署，并將反恐怖防范工作層層分解、逐級(jí)落實(shí)，進(jìn)一步明確細(xì)化了安全責(zé)任，確保了反恐工作扎實(shí)有效推進(jìn)。同時(shí)，與市有關(guān)單位積極協(xié)調(diào)溝通，針對(duì)不穩(wěn)定因素，協(xié)同做好信訪穩(wěn)定工作，并與公司所屬單位建立統(tǒng)一協(xié)調(diào)機(jī)制，做到“底數(shù)清、情況明”，使一些遺留問題得到充分解決。
李先鋒在會(huì)上首先對(duì)集團(tuán)信訪辦領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研指導(dǎo)表示感謝，他指出，公司始終將信訪穩(wěn)定工作作為當(dāng)前工作的重中之重，并積極與市上有關(guān)部門積極協(xié)調(diào)配合，互通信息，及時(shí)掌握情況，積極引導(dǎo)職工群眾合理訴求通過相關(guān)渠道得到妥善解決，及時(shí)化解一些信訪積案、要案，有力確保了重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)不發(fā)生重大群體性上訪事件。同時(shí)，公司將信訪穩(wěn)定工作與安全、廉潔、環(huán)保確定為年度四“零”目標(biāo)，有力確保了信訪穩(wěn)定工作扎實(shí)有效的推進(jìn)。
吳樹林在會(huì)上對(duì)公司信訪穩(wěn)定工作和反恐工作給予了肯定，認(rèn)為國家政策宣傳到位，信息渠道暢通，能夠及時(shí)有效的化解信訪積案，為企業(yè)和諧發(fā)展筑牢了根基。他希望，公司對(duì)于在企業(yè)改制中出現(xiàn)的一些突出信訪問題，要積極與相關(guān)部門緊密配合，密切關(guān)注，做好政策宣傳，積極引導(dǎo)職工群眾合理訴求得到妥善解決，始終將矛盾和問題消化在萌芽狀態(tài)，努力形成上下聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，為全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的的實(shí)現(xiàn)作出積極的貢獻(xiàn)。
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