最近，我讀了《工作贏在責(zé)任心》這本書，深有感觸。談到責(zé)任心，我們可能都會(huì)想到對(duì)愛人的，對(duì)孩子的，對(duì)父母的，對(duì)朋友的，當(dāng)然，還有就是對(duì)工作的責(zé)任心。
什么是責(zé)任心？責(zé)任心，是指?jìng)€(gè)人對(duì)自己和他人，對(duì)家庭和集體，對(duì)國(guó)家和社會(huì)所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識(shí)、情感和信念，以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。責(zé)任心與自尊心、自信心、進(jìn)取心、事業(yè)心等相比，是這些“心”中的核心。責(zé)任心是前提，責(zé)任心是一切“圓心之重”。
有責(zé)任心才可盡責(zé)，才能把別人的事當(dāng)成自己的事，才能從內(nèi)心去替人著想；有責(zé)任心方能敬業(yè)，才會(huì)把工作當(dāng)成事業(yè)，才會(huì)心思用在工作中；有責(zé)任心方可進(jìn)步，才能自覺主動(dòng)去鉆研技術(shù)，才能精益求精；有責(zé)任心才會(huì)有高度責(zé)任感，才能產(chǎn)生良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。
責(zé)任心是工作好的前提，工作態(tài)度影響著責(zé)任心。工作態(tài)度決定工作成敗。良好的工作態(tài)度才能產(chǎn)生敬業(yè)精神，才能將事情將工作做好，才能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，才能開拓創(chuàng)新。事無(wú)小事，也就是說(shuō)“認(rèn)真做事只是把事情做對(duì)，用心做事才能把事情做好”。
在單位里，有些職工對(duì)工作不負(fù)責(zé)，抱著“混”的思想，只要把一個(gè)月的工作“混”過(guò)去，工資拿到手就是本事。這些人覺得自己很聰明，其實(shí)，他們是在欺騙自己。他們以為欺騙了領(lǐng)導(dǎo)和眾人，自己占了多大的便宜，其實(shí)，他們欺騙的是自己的青春和生命，最后才發(fā)現(xiàn)自己是最大的受騙人，也是最吃虧的一個(gè)人。而不是那些工作認(rèn)認(rèn)真真踏踏實(shí)實(shí)的人。
因?yàn)?，一個(gè)人的工作態(tài)度在很大的程度上，可以看出他能承受多大的責(zé)任。同時(shí)一個(gè)人的態(tài)度決定了他在事業(yè)上有多大的成就?？吹竭@樣一個(gè)小故事：有人問三個(gè)砌磚的工人“你們?cè)谧鍪裁?？”第一個(gè)工人說(shuō)：“砌磚?！钡诙€(gè)工人則說(shuō)：“我正在做一項(xiàng)每小時(shí)9美元的工作?！钡谌齻€(gè)卻說(shuō)：“你問我啊，我可以老實(shí)告訴你，我正在建造世界上最大的教堂?！边@個(gè)故事沒有告訴我們他們最后的結(jié)果。我們可以想想，前兩名工人一定還在砌磚，因?yàn)樗麄儧]有遠(yuǎn)見，不會(huì)追求更大的成就。而最后一名工人他永遠(yuǎn)不會(huì)是一名砌磚工人，他也許是包工頭或建筑師。因?yàn)樗朴谒伎?，他?dāng)時(shí)的想法，已經(jīng)說(shuō)明他想更上一層樓。
我們應(yīng)該怎樣對(duì)待工作，責(zé)任心永遠(yuǎn)是成功的最基本因素。而工作態(tài)度卻往往會(huì)比工作本身更重要，人們常說(shuō)熱愛是最好的老師。熱愛不會(huì)教會(huì)你什么，但說(shuō)明你對(duì)工作的態(tài)度，這種態(tài)度可以讓你學(xué)到東西。許多事情、許多問題不熱心，并不是工作不認(rèn)真，而是對(duì)事情不了解。想要對(duì)某個(gè)事情熱心，先要學(xué)習(xí)更多你目前尚不熱心的事，了解的越多，越容易培養(yǎng)興趣，而一旦有了興趣，你就會(huì)對(duì)事情熱心起來(lái)。所以下次在做事情時(shí)，應(yīng)深入了解，發(fā)現(xiàn)自己對(duì)事情不耐煩時(shí)，也要想到這一原則。
對(duì)工作、對(duì)生活，熱心一些，對(duì)你的人生有好處。所以，與其頻繁的換工作，還不如改變一下自己的工作態(tài)度，認(rèn)真而出色是無(wú)價(jià)之寶。工作是安身立命之所，既然有了一個(gè)施展才能的平臺(tái)，忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。每個(gè)人的崗位不同，所擔(dān)負(fù)的責(zé)任有大小之別，但要把工作做得盡善盡美、精益求精，卻離不開強(qiáng)烈的責(zé)任心。有了責(zé)任心才能敬業(yè)，自覺把崗位職責(zé)、份內(nèi)之事銘記于心，知道該做什么、怎么去做；有了責(zé)任心才能盡職，一心撲在工作上，有沒有人看到都一樣；有了責(zé)任心才能進(jìn)取，不因循守舊、墨守陳規(guī)、原地踏步。責(zé)任心就是平常的心，最好的心。
作為一名救護(hù)大隊(duì)的工作人員，技術(shù)是一方面，但更重要的是經(jīng)驗(yàn)和責(zé)任心。而有責(zé)任心的員工，往往能夠更快更好更多的獲得經(jīng)驗(yàn)。一旦缺乏責(zé)任心，就很容易產(chǎn)生惰性，產(chǎn)生疲倦，積極性不高。思想上的變化很可能引起行動(dòng)上的遲緩，最終的結(jié)果是出現(xiàn)生命安全問題。我們平時(shí)遇到的各種生命安全問題，往往都出自員工的責(zé)任心缺失，過(guò)程控制不到位，或者發(fā)現(xiàn)端倪沒有及時(shí)制止，造成了無(wú)法挽回的損失。
我們這個(gè)崗位，面對(duì)的就是國(guó)家財(cái)產(chǎn)﹑人民生命的安全責(zé)任，選擇了這份工作，就意味著選擇了做財(cái)產(chǎn)與生命的守護(hù)者，這樣一份責(zé)任無(wú)限光榮，讓人引以為傲。面對(duì)這樣的責(zé)任，不斷提升自己的工作技能，全情投入自己的工作熱情，定期反思自己的工作質(zhì)量。面對(duì)這樣的責(zé)任，我定要在日常訓(xùn)練中不畏艱難、努力訓(xùn)練，提升自己的工作能力；在日常工作中堅(jiān)決做好自己的工作，與同事良好協(xié)作，完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)；在重要工作中，在國(guó)家和人民需要我們的時(shí)刻，敢為人先，勇于承擔(dān)責(zé)任，發(fā)揮一名救護(hù)隊(duì)員的應(yīng)有價(jià)值，報(bào)效祖國(guó)，維護(hù)生命。
