為認真貫徹落實《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》，欣塑公司黨支部堅持把黨員教育管理作為黨的建設基礎性經常性工作，通過有“準度”、有“寬度”、有“溫度”的教育，全面提高黨員隊伍建設的質量。
立足需求“量體裁衣”，確保教育培訓有“準度”。該黨支部積極探索加強黨員教育管理的新方式，根據不同層級、不同部門、不同業(yè)務板塊黨員干部的特點，開展有針對性的學習。圍繞專題宣講、“黨課開講啦”等主題，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神學習課程，提高領導班子的政治素養(yǎng)。圍繞“學習身邊榜樣”“三會一課”等主題，設置發(fā)展黨員工作實務、黨務知識等學習課程，有針對性地優(yōu)化教育培訓內容，為下一步精準“提能補鈣”提供了方向。
立足生動“豐富形式”，確保教育培訓有“寬度”。該公司黨支部堅持因人而異、分類施教。依托“三會一課”、主題黨日、專題宣講、警示教育、過“政治生日”等，常態(tài)化開展集體學習。2023年，支委會開展“第一議題”學習12次，集中學習研討5次、專題宣講3次、專題黨課3次。黨支部組織召開政治理論學習50余次、黨員大會4次、黨課6次、主題黨日活動12次。通過實現“課堂培訓牢基礎+現場觀摩強體驗+網上學習常態(tài)化+實踐活用強聯(lián)系”的模式，靈活運用專題講解、現場觀摩、交流研討等多種方式，引導公司黨員干部結合自身工作實際和所學內容，談體會、講收獲，提升培訓質量。
立足目標“先鋒創(chuàng)建”，確保培訓教育有“溫度”。該黨支部依托黨員先鋒崗、專業(yè)技術攻關小組，大力開展“我為降本增效獻良策”、“五小”創(chuàng)新等活動，切實把學習教育轉化為推動企業(yè)高質量發(fā)展的創(chuàng)新動能。今年，先后完成了10余項小改小革，通過將管材水泵全壓直接啟動改為變頻器啟動、把型材輸料管鏈改為外部PLC加時間繼電器控制、為鋼絲骨架管扣壓機設計加裝可旋轉工作臺及打包工作架等技術改革，全面提升了專業(yè)水平與技能，推動了企業(yè)降本增效和技能人才培養(yǎng)發(fā)展。
